• 欢迎来到上海启课自考网!为考生提供上海自考信息服务,供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以上海教育考试院www.shmeea.edu.cn为准

联系我们:  021-65378891

距2410期第二周自考考试还有1

距24年10月自考准考证已经开始

上海自考网> 试题题库列表页> 企业关键财会岗位的控制原因及要求包括

2014年4月会计制度设计试卷真题

卷面总分:100分     试卷年份:2014    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

答题卡
收起答题卡 ^

企业关键财会岗位的控制原因及要求包括

  • A、为全面提升员工素质,实行岗位轮换制度
  • B、为保证业务熟悉程度,原则上不得进行岗位轮换
  • C、为保证业务胜任能力,原则上不得进行岗位轮换
  • D、为提高责任心和独立性,原则上不得进行岗位轮换
  • E、为防止和及时发现错弊,限期内必须进行岗位轮换
上一题 下一题

更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

进行会计制度描述时,可以采用的方法有

  • A、实地观察法
  • B、文字说明法
  • C、表格法
  • D、流程图法
  • E、问卷测试法

某企业的采购部在收到生产需求部门直接提交的请购单后,由其职员E进行询价并确定供应商,再由其职员F负责编制和发出预先未经连续编号的订购单。采购的货物运达后,采购部根据订购单的要求验收货物,编制一式多联的未连续编号的验收单。验收单一联交采购部,登记采购明细账和编制付款凭单。付款凭单经批准后,月末交会计部审核和支付采购款项。会计部收到付款凭单后,编制有关的记账凭证,并登记原材料和应付账款账簿。要求:请分析该企业采购与付款业务的内部会计控制缺陷,并进行修正性设计。

固定资产的日常修理费用,在发生时可能记入的科目有

  • A、管理费用
  • B、固定资产
  • C、在建工程
  • D、销售费用
  • E、生产成本